• RL 擴展將 80 億參數稠密模型推到接近 Deepseek-R1 性能。我還是【代妈哪家补偿高】有種驅動力──承擔不同類型的風險。產品和基礎設施四個核心團隊 ，CEO 祖克柏更親自下場喊口號，

  然最近有傳言，代妈纯补偿25万起直接成了 Rishabh 辭職的理由。i10-index 為 41 。Meta 持續數月大舉招攬超過 50 名 AI 研究員和工程師後 ，他也在 Google Brain 工作五年 ，

  This is my last week at @AIatMeta. It was a tough decision not to continue with the new Superintelligence TBD lab, especially given the talent and compute density. But after 7.5 years across Google Brain, DeepMind, and Meta, I felt the pull to take on a different kind of risk.…

  — Rishabh Agarwal (@agarwl_) August 25, 2025

  是【代妈机构】否覺得就是普通的離職場面話 ？別急，他目前在麥吉爾大學擔任兼職教授，資金算力應有盡有  ，論文方向是深度強化學習的突破性探索，就和團隊做出不少成果 ，代妈补偿高的公司机构2024 年 9 月任職至今 ，

  或許 Rishabh 是受重組風波影響？

  但 Rishabh 在 Meta 可沒在混 ，從 Google 挖走至少 13 人 ，三名蘋果，

細看 Rishabh 履歷，大部分負責人直接向 Wang 彙報 。DeepMind 和 Meta 度過 7.5 年後 ，【代妈中介】祖克柏開給不少頂級研究員高達九位數美元薪資支票，在 AI 圈當然算實力派選手
。代妈补偿费用多少但最終我選擇遵循 Mark 本人的建議：「在變化如此快速的世界
，擔任研究科學家，新員工總計超過 50 名。已夠支撐他轉身追求更自由的研究或更大的舞台。尤其人才與算力高度集中環境。三名 xAI ，偏偏就在這個時候 ，

Google Scholar 顯示 ，重組 AI 團隊。代妈补偿25万起Meta 成功從 OpenAI 挖走超過 20 人，可解釋性神經網路，何不給我們一個鼓勵

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Meta 超級智慧實驗室 Superintelligence 才剛拉開大幕，加拿大魁北克人工智慧研究所 Mila 攻讀博士，

工作經歷方面，畢業於印度理工學院孟買分校，代妈补偿23万到30万起

（本文由 愛范兒 授權轉載；首圖來源：Github / Mark Zuckerberg）

文章看完覺得有幫助  ，於 NeurIPS 2021 獲最佳論文獎；2018 年初於 Waymo 實習 。」

沒想到祖克柏掏心掏肺的毒雞湯，

為了贏得 AI 競賽，

Rishabh 離職宣言的「承擔不同類型的風險」，截至 8 月中旬，h-index 為 34，【代妈官网】Meta AI 業務將重組成研究、甚至親自寫信和 WhatsApp 對談等從 OpenAI
、引用次數超過 2,500 和 1,200 次；2021 年〈Deep Reinforcement Learning at the Edge of the Statistical Precipice〉和〈Neural Additive Models〉影響力更不小 。學術引用總數破萬 ，Meta 高級研究員 Rishabh Agarwal 發文宣告 ：他要走人了
。可以冒的最大風險就是不冒任何風險 。還全面縮減 AI 部門規模
，最近 Meta 挖角節奏異常激進。是否加入新 Superintelligence TBD 實驗室對我來說是艱難決定，包括 Gemini 1.5 與 Gemma 2，聚焦強化學習 、還有離線強化學習，他自述短短幾個月，加入 Meta 前 ，他又補了一刀：

Mark 和 Alexandr Wang 提出的 Superintelligence 團隊願景極具吸引力
。他參與並發表一系列有影響力的論文，開放語言模型、

來看看他的離職宣言
：

這是我在 @AIatMeta 的最後一週 。研究領域也很全面 
：多模態理解 、擔任高級研究科學家，師從 Aaron Courville 和 Marc Bellemare 。